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勞動部勞動條件及就業平等司發布勞動基準法修法常
【工資各項目計算方式明細】 Q1:「工資各項目計算方式明細」應記載哪些項目? 答:依勞動基準法施行細則第14條之1規定,應包括: 1.勞雇雙方議定之工資總額。
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就業服務法第五十六條、第七十三條第三款、第七十
就業服務法第五十六條、第七十三條第三款、第七十四條第一項受聘僱之外國人發生連續曠職三日失去聯繫之構成要件、通報主體、認定及處理原則 一、就業服務法(以下簡稱本法
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